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| 粤港澳职工之家改造项目EPC工程总承包 | ||
| 补充公告 |
粤港澳职工之家改造项目EPC工程总承包
（项目编号：****点击查看）补充公告
粤港澳职工之家改造项目EPC工程总承包（项目编号：****点击查看）于2025年2月10日在****点击查看网站、**省招标投标监管网、中国招标投标公共服务平台等媒介发布招标公告、招标文件，现作部分修改如下：
一、修改内容
1. 本招标项目投标登记时间、招标答疑提问、递交备用投标文件电子光盘时间、递交电子投标文件截止时间及开标时间、地点等招标日程安排具体时间和场地安排，请各投标人密切****点击查看交易中心公布的本项目的日程安排，投标人可****点击查看交易中心网站首页，点击“交易业务-建设工程”专栏中的“项目查询(日程安排、答疑纪要)”输入项目编号或项目名称查询最新信息。
2. 对招标公告、招标文件内容进行修改如下:
| 序号 | 文件 | 条款号 | 原文 | 现文 |
| 1 | 招标公告 | 投标人资格要求-关于联合体投标 | 3.7.1允许联合体投标，应以承担施工任务的单位为主办方，并签定联合体共同投标协议书。联合体共同投标协议书应明确约定各方拟承担的工作和责任。由同一专业的单位组成的联合体，按照资质等级较低的单位确定资质等级。 | 3.7.1允许联合体投标，应以承担施工任务的单位为主办方，并签定联合体共同投标协议书。联合体共同投标协议书应明确约定各方拟承担的工作和责任,联合体存在多家施工单位的,应明确其中一家为主办方（主办方应承担项目关键工作如：主体、结构加固改造、玻璃幕墙设计改造、室内装修等）。由同一专业的单位组成的联合体，按照资质等级较低的单位确定资质等级。 |
| 2 | 招标公告 | 投标人资格要求-关于联合体投标 | 3.7.3联合体的资格条件按联合体任务分工进行评审（其中施工资质、安全生产许可证、项目负责人（兼任施工负责人）、专职安全员、施工技术负责人以承接施工任务的一方为准；工程设计资质及设计负责人以承接设计任务的一方为准）。 | 3.7.3联合体的资格条件按联合体任务分工进行评审（其中承接施工任务的所有单位都需提供施工资质、安全生产许可证；项目负责人（兼任施工负责人）、专职安全员、施工技术负责人由承接施工任务主办方提供为准；承接设计任务的所有单位都需提供工程设计资质；设计负责人和参与评审加分以联合体约定承接主要设计任务的其中一家提供为准）。 |
| 3 | 招标公告 | 附件二-联合体工作协议 | 注：单独投标的，无需提交本协议。联合体投标的，本协议需填妥并由联合体各方按格式共同盖章和签字后提交。 | 注：单独投标的，无需提交本协议。联合体投标的，本协议需填妥并由联合体各方按格式共同盖章和签字后提交；如有联合体存在多家设计单位的，应在分工内容中明确其中哪家单位承担主要设计任务。 |
| 4 | 招标文件 | 工程成本警戒价 | **工程费成本警戒价按**工程费最高投标限价的90 % 设置，为13327.029万元... | **工程费成本警戒价按**工程费最高投标限价的90 % 设置，为12793.563万元... |
| 5 | 招标文件 | 投标报价 | 当通过形式审查、资格审查和工程总承包实施方案响应性审查并经算术校核投标总报价等于评标基准价时得100分，投标总报价每高于评标基准价1%，扣0.5分，每低于评标基准价1%，扣0.3分，扣至0分为止，精确到小数点后两位。 | 当通过形式审查、资格审查和工程总承包实施方案响应性审查并经算术校核投标总报价等于评标基准价时得100分，投标总报价每高于评标基准价1%，扣1分，每低于评标基准价1%，扣0.5分，扣至0分为止，精确到小数点后两位。 |
| 6 | 招标文件 | 评标办法-3.3投标报价评审 | 当投标总报价等于评标基准价时得100分，投标总报价每高于评标基准价1%，扣0.5分，每低于评标基准价1%，扣0.3分，扣至0分为止，精确到小数点后两位。 | 当投标总报价等于评标基准价时得100分，投标总报价每高于评标基准价1%，扣1分，每低于评标基准价1%，扣0.5分，扣至0分为止，精确到小数点后两位。 |
《工程总承包实施方案（含资信部分）评分标准》修改如下：
| 条款号 | 评分因素 | 评分标准 | ||
| 2.2.4（1） | 工程总承包实施方案（含资信部分）评分标准（100分） | 资信部分（36分） | 类似工程业绩（10分） | 施工业绩：投标人（若为联合体，指主办方）自****点击查看2019年1月1日至投标截止完成过质量合格的类似工程业绩（类似工程业绩是指单项工程中标金额≥14000万元的建筑工程施工总承包业绩或施工部分金额14000万元（含）以上的工程总承包业绩（工程总承包业绩包括设计施工总承包或设计采购施工总承包业绩），每项得1分。本项最多得6分。注：中标金额以合同为准，业绩须同时提供中标通知书或免于招标的相关证明、合同、子分部工程质量验收记录或竣工验收文件扫描件材料（验收记录或验收文件至少具有建设单位、设计、施工和监理单位盖章）。 |
| 设计业绩：投标人（若为联合体，指承担主要设计任务的一家）自****点击查看2019年1月1日至投标截止时间承接的总投资或**费≥14000万元的建筑工程设计业绩（或在工程总承包项目中承担设计任务），每项得1分；本项最多得4分。注：需提供合同关键页扫描件，承接时间以合同签订时间为准。如前述证明材料不能清晰反映评分要求的特征和必要信息的，不计得分。设计业绩包括工程总承包项目的设计业绩。 | ||||
| 工程研发能力（4分） | 投标人（若为联合体，指主办方）自****点击查看2019年1月1日至投标截止时间止，获得过省级或以上房建类工法证书的，每提供1项，得1分，本项累计最多得4分。注：须提供经国家、省建设行政主管部门颁发的获奖证书原件扫描件，且证书上需明确其为房建类工法，若无法明确，需提供当地行政主管部门出具的科学技术成果鉴定证书，并且在科学术成果鉴定证书中需明确该工法的研究背景项目为房建类项目。时间以发证时间为准。不符合上述条件或无提证书及相关证明材料扫描件的不计分。注：投标人须提供工法证书扫描件等证明材料，时间以工法证书上发证日期为准。投标人所提供的工法科技成果须成功应用于具体的房建类项目，须提交省级或以上建****点击查看行业协会****点击查看协会****点击查看管理部门登记备案）或其他工法主管部门颁发的工法证书扫描件及可反映工法科技成果成功应用在具体房建类项目的科学技术成果鉴定证书扫描件，获奖单位须与投标人单位一致，****点击查看公司，以上扫描件均需加盖投标单位电子印章。以上要求提供的扫描件缺一不可，否则该工法不能计算有效工法。 | |||
| 企业获奖（8分） | 施工获奖：投标人（若为联合体，指主办方）自 ****点击查看2019年1月1日至投标截止时间止，完成类似业绩的建筑工程施工总承包业绩或工程总承包业绩，获得施工类奖项的：（1）获得国家级工程质量奖的，每项得3分，最多得6分；（2）获得省级（或直辖市）工程质量奖的，每项得1.5分，最多得3分；（3）获得市级工程质量奖的，每项得1分，最多得2分。本项最高得6分，不符合上述条件或提供的证明材料不符合备注要求的不的得分。注：①奖项提供获奖证书扫描件。②时间以获奖证书颁发时间为准。③国家级工程质量奖包括中国建设工程鲁班奖、国家优质工程金质奖、国家优质工程奖、中国土木工程詹天佑奖，省或市级奖项包括：由省、市级建****点击查看行业协会****点击查看协会须在民政部门登记备案）颁发的质量类工程奖项，其它如安全文明、绿色施工、技术创新、QC成果、装修、机电安装、科技进步及技术应用类奖项不参与计分；只计算类似业绩的房建类工程质量奖项，其他非房建项目，如：**、铁路、水利、电力、化工、冶金、市政等获奖不参与计分。同一项目获得多个奖项的，该项目获奖只按其中一个奖项所在最高级别计算一次分数，不得重复计算。 | |||
| 设计获奖：投标人（若为联合体，指承担主要设计任务的一家）****点击查看2019年1月1日至投标截止时间承接的类似业绩的建筑工程设计项目，获得设计类奖项的：（1）获得国家级奖项的，每项得2分，最多得2分；（2）获得省级（或直辖市）奖项的，每项得1分，最多得1分；（3）获得市级奖项工程奖的，每项得0.5分，最多得0.5分；本项最多得2分。注：国家级奖是指由住建部颁发的**优秀工程勘察设计奖、****点击查看协会颁发的****点击查看设计行业奖；省级获奖是指由省级建****点击查看设计行业协会颁发的建筑工程类优秀勘察设计奖；副省级市级获奖是指由副省级市级建****点击查看设计行业协会颁发的建筑工程类优秀勘察设计奖。需提供获奖证书扫描件，同一项目奖项按最高级别计。获奖业绩时间以获奖证书所署时间为准。不符合上述条件或未提供上述资料的不得分。 | ||||
| 第三方评价（6分） | 施工第三方评价：投标人（若为联合体，指主办方）同时具有质量管理体系认证证书认证、环境管理体系认证证书认证、职业健康安全管理体系认证证书且均在有效期内得1分；投标人(若为联合体投标，指联合体主办方)自投标截止时间往前计算(需含2023年度)，连续5个年度（含5年）或以上获得国家税务部门评定的“纳税信用A级纳税人”称号的，得5分;连续3至4个年度获得的，得2分;连续1至2个年度获得的，得1分。不符合上述条件的不得分，本项最高得6分。注:连续获得情况计算至2023年。纳税信用等级须在国家或地方税务部门网站查询，投标人提供上述网站公示网页相关信息截图并加盖投标单位电子印章。被评价单位必须为投标单位，****点击查看公司****点击查看公司、子公司、分公司、控股及管理关系)的评价结果不予认可。不符合条件或未提供查询结果网页截图的不得分。时间以获奖年度(评价年度)为准。 | |||
| 项目管理机构人员配备（8分） | 投标人拟投入本项目的项目管理机构人员全部满足附表《投标人投入主要人员要求表》要求的，得0.5分；不满足要求的得0分。（1）施工技术负责人（组成联合体投标的，由主办方提供）具有建筑工程类高级工程师(或以上)技术职称满5年以上（不含5年）的加1分，满3年（不含3年）至5年（含5年）的加0.5分；（2）质量负责人（组成联合体投标的，由主办方提供）具有建筑工程类高级工程师(或以上)技术职称满5年以上（不含5年）的加1分，满3年（不含3年）至5年（含5年）的加0.5分；（3）安全负责人（与专职安全员不为同一人）（组成联合体投标的，由主办方提供）具有注册安全工程师（建筑施工安全）证书的加0.5分，具有建筑工程类高级工程师(或以上)技术职称的加0.5分；（4）造价负责人（组成联合体投标的，由主办方提供）取得土建专业一级造价工程师注册证书满5年以上（不含5年）的加1分，满3年（不含3年）至5年（含5年）的加0.5分；（5）给排水工程师（组成联合体投标的，由主办方提供）具备给排水类专业建筑给排水相关专业高级（或以上）工程师技术职称的加0.5分；（6）电气专业工程师（组成联合体投标的，由主办方提供）具备电气工程类建筑电气相关专业高级(或以上)工程师技术职称的加0.5分；（7）装饰装修专业工程师（组成联合体投标的，由主办方提供）具备装饰装修类专业高级(或以上)工程师技术职称的加0.5分；（8）项目设计负责人（组成联合体投标的，由承担主要设计任务的一家提供）具有建筑类高级（或以上）工程师技术职称得0.5分；（9）设计各专业负责人（组成联合体投标的，由承担主要设计任务的一家提供）［设计负责人不得兼任］（建筑、结构、给排水、电气、暖通、造价）每一个专业都具有相应专业注册资格和每具有一个高级（或以上）工程师技术职称得0.25分，本小项最多得1.5分。注：①项目管理机构****点击查看公司人员，****点击查看公司人员，****点击查看集团公司，****点击查看集团****点击查看公司人员。项目管理机构人员不能兼任，不重复计算得分。②上述人员须提供职称证、注册证扫描件，还须提供近一个月（要求提供2025年1月社保）在投标人单位参保的社保缴纳记录证明扫描件。③按照《造价工程师职业资格制度规定》的规定，根据原人事部、原建设部发布的《造价工程师执业资格制度暂行规定》（人发〔1996〕77号）取得的造价工程师执业资格，并经注册且在有效期内的，等同于一级注册造价工程师。取得一级造价工程师注册证书的年限以有效期内的注册造价工程师注册证上显示的初始注册日期计算，一级造价工程师专业以执业证的注册类别为准。 | |||
《投标人投入主要人员要求表》
| 在本项目任职 | 数量（人） | 基本要求 | 备注 |
| 项目负责人 | 1 | 符合招标公告要求。 | 组成联合体投标的，由主办方提供 |
| 项目技术负责人 | 1 | 符合招标公告要求。 | |
| 项目质量负责人 | 1 | 具有建筑工程相关专业中级或以上职称。 | |
| 项目安全负责人 | 1 | 具有建筑工程相关专业中级或以上职称。 | |
| 项目造价负责人 | 1 | 具有注册造价工程师资格证，并取得建筑工程相关专业中级或以上职称。具有一级造价工程师注册证书（土建专业），并取得建筑工程相关专业中级或以上职称。 | |
| 专职安全员 | 1 | 符合招标公告要求。 | |
| 电气工程师 | 1 | 具有建筑电气相关专业中级或以上职称。 | |
| 给排水工程师 | 1 | 具有建筑给排水相关专业中级或以上职称。 | |
| 装饰装修工程师 | 1 | 具有装饰装修相关专业中级或以上职称。 | |
| 资料员 | 1 | 具有资料员相关资格证或培训合格证书。 | |
| 项目设计负责人 | 1 | 符合招标公告要求。 | 组成联合体投标的，由承担主要设计任务的一家提供 |
| 建筑专业设计负责人 | 1 | 具有建筑工程相关专业中级或以上职称。 | |
| 结构专业设计负责人 | 1 | 具有建筑结构相关专业中级或以上职称。 | |
| 给排水专业设计负责人 | 1 | 具有建筑给排水相关专业中级或以上职称。 | |
| 电气专业设计负责人 | 1 | 具有建筑电气相关专业中级或以上职称。 | |
| 暖通专业设计负责人 | 1 | 具有暖通空调相关专业中级或以上职称。 | |
| 造价专业负责人 | 1 | 具有建筑工程相关专业中级或以上职称。 | |
| 全过程设计驻场人员 | 1 | 具有建筑、结构及机电专业中级工程师或以上技术职称具有建筑或结构或机电专业的中级工程师或以上技术职称 | |
| 根据进度配合驻场人员 | 1 | 具有BIM、建筑及精装修专业中级工程师或以上技术职称具有BIM相关资格证书或装饰装修专业的中级工程师或以上技术职称 |
注：1、上表中的人员以相关职称证书或执业资格证书或执业注册证书为准，投标人（若为联合体，指全体成员）须提交人员相关证书扫描件。其中注册造价工程师包括一级注册造价工程师，注册专业以**建筑市场监管公共服务平台（http://jzsc.****点击查看.cn/）信息截图为准。
2、投标人（若为联合体，指全体成员）应同时提供上表中的人员截止投标前最近一个月（需含2024年12月）在本单位****点击查看公司、分公司或分支机构）购买社保的缴费记录。****点击查看政府部门允许企业在疫情期间缓缴社会保险费且投标人未缴纳的，****点击查看政府部门允许缓缴社保的相关文件作为缴纳社保的证明。确定中标人后，招标人应采取有效措施，核实后续中标人管理团队的社保补缴情况。不符合条件或无提交相关资料的不计分。
3、所有评委分数汇总后的算术平均值为投标人的最终得分。分数出现小数点，保留小数点后二位小数，第三位小数四舍五入。：
注：1、【项目管理机构人员配备】《投标人投入主要人员要求表》：
①人员仅指投标人自身人员，****点击查看公司人员，****点击查看公司，****点击查看公司，专指集团本部人员，****点击查看公司****点击查看公司的人员。所有人员须提供相关证明资料和近一个月（2025年1月）在投标单位缴纳社保的证明材料扫描件并加盖投标人企业电子印章，未提供或所提供的证明资料不符合要求的，则该评分节点不予评审。②取得职称证书的年限以职称证书发证时间开始计算(如证书未体现发证时间的，以评审时间开始计算)，职称专业以职称证书上注明的专业为准，职称证书按最高级别的职称计算得分。③注册安全工程师专业以执业证的注册类别为准，须同时提供中****点击查看管理部（https://zwfw.****点击查看.cn/zwthlw/pages/hlwmh/yyfw/zcaqgcscx
/index.html）查询结果网页截图。未按要求提供相关资料的人员，该人员不作为评分依据。④按照《造价工程师职业资格制度规定》的规定，根据原人事部、原建设部发布的《造价工程师执业资格制度暂行规定》（人发〔1996〕77号）取得的造价工程师执业资格，并经注册且在有效期内的，等同于一级注册造价工程师。取得一级造价工程师注册证书的年限以有效期内的注册造价工程师注册证上显示的初始注册日期计算，一级造价工程师专业以执业证的注册类别为准。⑤上述人员岗位不能相互兼任。
2、所有评委分数汇总后的算术平均值为投标人的最终得分。分数出现小数点，保留小数点后二位小数，第三位小数四舍五入。
二、相关说明
修改原定的投标文件递交截止时间及开标时间，具体时间安排请各潜在投标人留意****点击查看网站相关信息；本补充公告为招标文件的组成部分，如对同一事项的表述与之前所发出的招标文件不符，则以本补充公告为准，本补充公告未说明事宜仍按原招标文件内容执行。
****点击查看
2025年3月13日
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